Nationale Auszeichnung für das Mitarbeiterengagement von Swagelok

Nationale Auszeichnung für das Mitarbeiterengagement von Swagelok

SOLON, Ohio, USA (4. April 2024) – Swagelok, einer der führenden Anbieter von Fluidsystemlösungen wurde kürzlich auf nationaler Ebene für sein Mitarbeiterengagement gewürdigt. Das Unternehmen mit einem Wert von rund 2 Mrd. US-Dollar wurde kürzlich von Newsweek und der Plant-A Insights Group als einer der „America‘s Greatest Workplaces for Diversity 2024“ sowie von Gallagher als „Best-In-Class Employer“ ausgezeichnet.

„Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, das von Respekt, Akzeptanz und Wertschätzung geprägt ist. Unsere Mitarbeitenden können bei uns ganz sie selbst sein. Diese externe Auszeichnung verdeutlicht, dass unsere Erfahrung ein echtes Alleinstellungsmerkmal ist“, erläutert Hannah Delis, Chief Human Resources Officer. „Wir hören unseren Mitarbeitenden zu, gehen auf Ihre Bedürfnisse ein und unterstützen nicht nur in ihrem Berufsleben, sondern darüber hinaus auch in ihrem privaten Umfeld.“

Im Januar wurde Swagelok von Newsweek und der Plant-A Insights Group als einer von America‘s Greatest Workplaces for Diversity 2024 ausgezeichnet. An der Umfrage haben mehr als 220.000 Einzelpersonen teilgenommen und es wurden insgesamt über 1,5 Millionen Unternehmensbewertungen erstellt. Swagelok wurde neben 1.000 anderen großen Unternehmen gewürdigt, davon jedoch nur 29 aus dem Bereich Industrieprodukte. Daran zeigt sich, dass sich Swagelok mit der Schaffung einer Arbeitskultur von Inklusion und des gegenseitigen Respekts von anderen Branchenakteuren deutlich abhebt.

Im Februar wurde Swagelok von Gallagher zudem als Best-in-Class Employer ausgezeichnet. Im Rahmen der Umfrage „U.S. Benefits Strategy & Benchmarking“ von Gallagher von 2023 werden Arbeitgeber für umfassende strategische Investitionen in Vorteile, Vergütungsleistungen und Mitarbeiterkommunikation gewürdigt, die auf die Gesundheit, finanzielle Sicherheit und professionelle Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden ausgerichtet sind. Die herausragende Total-Rewards-Strategie von Swagelok war hier ein ausschlaggebender Faktor.

„Eine der wichtigsten Säulen unserer langfristigen Strategie sind unsere Mitarbeitenden, ihr Arbeitsumfeld und ihre langfristigen Bedürfnisse“, erklärt Delis. „Wir werden uns weiterhin darauf konzentrieren, die berufliche Weiterentwicklung, das Wohlbefinden und die allgemeine Erfahrung am Arbeitsplatz für all unsere Mitarbeitenden in den Vordergrund zu stellen.“

Über Swagelok

Swagelok wurde 1947 gegründet und hat sich mit seinen revolutionären leckagefreien Rohrverschraubungen als weltweit führender Anbieter von industriellen Fluidsystemen entwickelt. Mit kundenorientierten Lösungen und einer großen Leidenschaft für qualitativ hochwertige Produkte ist das Unternehmen in Branchen aktiv, in denen es auf die sichere und effiziente Beförderung von Flüssigkeiten und Gasen ankommt. Das Unternehmen mit einem Wert von etwa 2 Mrd. US-Dollar hat seinen Hauptsitz im Nordosten des US-Bundesstaats Ohio und betreibt mehr als 20 Produktionsstätten. Mit den nahezu 200 weltweiten Vertriebs- und Servicezentren können sich Kunden überall auf der Welt auf die lokale Fluidsystemexpertise von Swagelok verlassen. Die Werte von Swagelok sind vom Engagement des Unternehmens für seine Kunden, Mitarbeitenden und sein Umfeld geprägt. Das Unternehmen wird regelmäßig für sein exzellentes Arbeitsumfeld ausgezeichnet.