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Formación en Sistemas de Fluidos: ¿Está bien formado su formador?

Formación en sistemas de fluidos para petróleo y gas Swagelok

Formación en Sistemas de Fluidos: ¿Está bien formado su formador?

4 de febrero de 2020 | Brian Van Valkenburg, Director de Marketing de Formación y Servicios

Hay muchas variables que intervienen en la operación segura y eficaz de los sistemas de fluidos industriales. Se necesitan conocimientos adecuados para instalar correctamente los componentes en todo el sistema, la experiencia adecuada en ciencias de los materiales para seleccionar y especificar las aleaciones apropiadas que se ajusten a las necesidades de sus procesos, y la habilidad en la toma de muestras adecuada para evaluar y analizar una corriente de proceso.

Cada una de esas variables requiere conocimientos y habilidades—y en la industria actual, esos perfiles no siempre son fáciles de encontrar. A pesar de las jubilaciones a gran escala y la disminución del personal técnico, los operadores de sistemas de fluidos industriales tienen la tarea de mantener una operación segura y fiable, independientemente de las brechas críticas que pueden existir en los conocimientos del personal. Al mismo tiempo, la industria global se está expandiendo con nuevos sistemas de fluidos y gases que están entrando en funcionamiento en mercados nuevos y emergentes. En estos casos, no se trata solo de que un técnico fijo se haya retirado llevándose consigo décadas de experiencia—un conocimiento que además, anteriormente no existía.

Estas circunstancias significan que en todas las industrias del petróleo y gas, química y de refino, y en otras industrias donde la operación segura de los sistemas de fluidos es crítica, la formación adecuada es más importante que nunca. El éxito de la operación de una nueva plataforma petrolífera, por ejemplo, depende de un personal bien formado que sepa cómo construir y mantener todos los sistemas de fluidos críticos que la acompañan. Para los operadores, evaluar los cursos de formación disponibles sobre las industrias del petróleo y gas y del refino, podrían ser una inversión valiosa.

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Un personal bien formado implica una mayor seguridad en la planta, ,minimizar las paradas y una mayor rentabilidad general. Si está pensando en invertir en la formación del personal de su planta, aquí tiene algunas cosas a tener en cuenta:

Formación: la transferencia y aplicación de conocimientos. La formación debe ser algo más que la simple retención de información por parte de los alumnos—se trata de poder aplicar los conocimientos a situaciones críticas en todas las operaciones de la planta.

Los programas de formación más eficaces hacen de la aplicación su objetivo principal. Por ejemplo, es importante conocer la química y las características de las diferentes aleaciones metálicas, pero ¿qué significa esa información en planta? La capacidad de su equipo para traducir nueva información a aplicaciones en campo, es la medida de éxito más importante de un programa de formación. Saber por qué se produce la corrosión es una cosa; la capacidad de un técnico para resolver un problema de corrosión basándose en ese conocimiento es otra.

Por esa razón, cuando se evalúan los posibles programas de formación, una buena regla general es buscar profesionales de la formación que tengan una gran experiencia en el mundo real, en planta. Deben estar familiarizados con las situaciones a las que su personal se enfrenta a diario. Deben incorporar ejercicios de formación tanto teóricos como prácticos. Los instructores que pueden utilizar su propia experiencia en campo, e implicar a su personal con casos interesantes que puedan relacionar, serán a menudo los más competentes.

Temas y apoyos específicos y localizados. Los programas de formación más satisfactorios no tratan solo conceptos generales—están basados en las necesidades y retos a los que se enfrenta su instalación cada día. Una buena formación depende de la capacidad del formador para comprender las circunstancias locales, las regulaciones y otros factores geográficos específicos que afectan a su planta. Las normativas que rigen la actividad del petróleo y el gas en el norte del Reino Unido, por ejemplo, son diferentes de las del Golfo de México.

La particularidad regional de la formación también puede incluir el nivel general de conocimientos de la mano de obra local. Por ejemplo, el centro de ventas y servicio de Swagelok en Malasia tiene una importante actividad empresarial en los mercados de Malasia, Indonesia, Singapur, Tailandia y Vietnam, donde un próspero pero aún emergente mercado del petróleo y gas está empezando a tomar forma. A través de esta experiencia, sabemos que hay un gran interés en las ciencias de los materiales y en la formación sobre corrosión—lo cual es muy importante para las operaciones de petróleo y gas de alto riesgo. Nuestros equipos han tenido la oportunidad de proporcionar formación personalizada en metalurgia y ciencias de los materiales, para ayudar a mejorar los conocimientos de las partes interesadas en la industria para un mayor éxito. Otros mercados, y otras aplicaciones específicas de planta, pueden tener necesidades diferentes. Nuestros formadores, además, organizaron sesiones de comidas informales de formación con clientes claves, para responder a sus preguntas específicas sobre las aleaciones con doble certificado 316/316L.

El punto clave de cualquier operación que piense en oportunidades de formación, es que el servicio localizado y la experiencia específica pueden marcar la diferencia, centrándose en las necesidades y retos relevantes para sus operaciones.

Formadores bien formados. Swagelok entiende la naturaleza crítica de una formación sólida y adecuada sobre los aspectos esenciales de los sistemas de fluidos en la industria actual. Por eso nuestra estructura de formación asegura que, cada distribuidor global que ofrece oportunidades de formación a sus clientes locales, ha pasado por un riguroso proceso de formación. Así es como Swagelok asegura una formación consistente y de alta calidad en todo el mundo, manteniendo la capacidad para llegar a las necesidades específicas del mercado en todos los lugares en los que operamos.

En definitiva, nos aseguramos de que los expertos en formación de Swagelok pasan por un riguroso proceso. Nuestra mayor prioridad es ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos. Queremos que se sientan seguros de que su sistema está funcionando no sólo correctamente, sino lo mejor posible. La formación garantiza que su personal pueda seleccionar e instalar el componente más adecuado de forma precisa y fiable. Al eliminar este tipo de problemas de mantenimiento y seguridad, los operadores pueden centrarse en lo que mejor saben hacer—suministrar productos de calidad y maximizar la rentabilidad de la organización.

¿Desea conocer mejor las oportunidades de formación disponibles en Swagelok? Contacte con nosotros hoy para saber más sobre nuestra completa variedad de cursos de formación.

Conozca mejor la Formación y Aprendizaje Swagelok.

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